कोई भी कर्मचारी ले सकता है ये 15 प्रकार की छुट्टियां, जानिए अपना अधिकार

कोई भी कर्मचारी ले सकता है ये 15 प्रकार की छुट्टियां, जानिए अपना अधिकार

Type of leaves for all central govt employees

क्या आपको पता है की एक जवान को किस किस तरह की छुट्टी मिलती है।

यकीन मानिये हममें से अधिकतर को सिर्फ अर्जित अवकाश याँ आकस्मिक अवकाश का ही पता होता है और ज्यादा से ज्यादा मेडिकल छुट्टी के बारे में।

ऐसी बहुत सारी छुट्टियां होती है जो हम किसी विशेष अवस्था में आवेदन करके ले सकते हैं।

हालाँकि किसी भी सरकारी कर्मचारी के लिए छुट्टी एक अधिकार नहीं हैं अपितु यह सर्कार द्वारा दिया जाने वाला वह वेलफेयर है जोकि उस कर्मचारी को उसकी जरूरत के मुताबिक दिया जा सकता है।

Types of LeaveAdmissibilityPeriod of LeavePay
Earned LeavePrivate affairs and medical ground.30 days per year, maximum credit 300 days.Full Pay.
Half Pay LeavePrivate affairs and medical ground.20 days for every year. advance half pay leave is permitted.Half Pay.
Commuted Leavea) Medical ground, not exceeding half the amount of half pay leave due.
b) Study purpose in the interest of public service up to a maximum of 90 days.
Twice the amount of half pay leave is debited.Full Pay.
Leave not DueMedical ground based on medical certificate.360 days during entire period of service.Half Pay.
Extraordinary LeaveWhen no other leave is admissible.No limit.Without Pay & Allowances
Special Disability LeaveDisability by injury or in consequence of due performance of official duties on production of medical board’s certificate.Maximum 24 months.120 days Full Pay thereafter Half Pay.
Study LeaveHigher study in the interest of public service.12 months at any one time and 24 months during service period.Outside India, Full Pay + DA, within India Pay is admissible if Scholarship/ Stipend/ Part time salary is not drawn.
Quarantine LeaveSpecified infectious disease certified by medical officer.Normally 21 days, in exceptional cases 30 days.Full Pay.
Maternity LeaveOnly female Govt. employee. Also admissible for abortion, miscarriage.Maximum 180 days, 6 weeks for miscarriage and abortion.Full Pay.
Paternity Leave cum Child Care LeaveOnly Male Govt. employee for taking care of upto two children upto 18 years of their age.30 days.Full Pay.
Child Care LeaveOnly Female Govt. employee for taking care of upto two children upto 18 years of their age.Maximum 730 days during entire period of service.Full Pay.
Child Adoption LeaveOnly female Govt. employee with less than two surviving children, adopts a child of less than 1 (one) yearMaximum 135 days.Full Pay.
Hospital LeaveMedical ground.3 months.Full Pay and thereafter Half Pay.
Special Sick LeaveNavel staff on medical ground.Maximum 3 months.Full Pay.
Casual Leave & Half Day C.L.Private affairs and medical ground.14 days in each calender year.Full Pay.

अवकाश के संबंध में अन्य प्रासंगिक बातें: –

छुट्टी को अधिकार का मामला नहीं कहा जा सकता।
कैजुअल लीव और हाफ डे कैजुअल लीव को छोड़कर बाकी सभी छुट्टियों को आपस में मिलाया जा सकता है।
अनुमति दी गई छुट्टी की समाप्ति से पहले ड्यूटी में शामिल होने के लिए छुट्टी स्वीकृत प्राधिकारी से अनुमति आवश्यक है।
अतिरिक्त साधारण अवकाश को छोड़कर अवकाश की अवधि के दौरान वृद्धि स्वीकार्य है।
कोई भी कर्मचारी छुट्टी के दौरान अन्य किसी रोजगार पे नहीं लिया जाएगा।

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